Для обеспечения своих предприятий сотрудниками, компания «Колмар» активно участвует в различных программах и прокатах. Один из них «Навахту14.рф». Специалисты проекта помогают в обучении и трудоустройстве местного населения, исходя из реальных потребностей на рынке специалистов. Разработан комплексный механизм полного цикла – от агитации населения, организации обучения, документальной упаковки, прохождения медосмотра и централизованного направления до места работы.
Так в Нерюнгри приехали специалисты из Верхневилюйского, Сунтарского и других районов центральной части Якутии.
«Благодаря проекту я получил образование горнорабочего подземного и устроился в «Колмар». Работа интересная, коллектив дружный. Думаю, что могу остаться жить и работать в Нерюнгри», – делится мнением Айхал Анисимов.
«Молодые специалисты пытливые, активные и видно, что выбрали профессию по душе. Сейчас привлекаем ребят больше к физической работе на участке. Дальше они перейдут к маркшейдерам для большего понимания производственных процессов», – рассказывает Юрий Быченко, начальник участка конвейерного транспорта и монтажных работ шахты «Инаглинская».
В июне на объекты компании приедут ещё две сборные группы местных специалистов. В ближайшее время расширится перечень специальностей для обучения, чтобы максимально обеспечивать Колмар качественными и мотивированными специалистами из числа местного населения.
Источник: Пресс-служба Правительства Якутии
